Meny Lukk

Helt bakvendt HR?

Resursbasert? Man snakker noen ganger om en ressursbasert tilnærming til strategi. Om ens ressurser er verdifulle, sjeldne, vanskelige/dyre å imitere og organisert hensiktsmessig (VRIO) kan…

Blir du engasjert av det du leser? Vær med på å spre engasjementet på dine sosiale medier!

Bli med i dialogen!

Registrer deg og logg inn
- Du kan enkelt gjøre det med din sosiale ID

KLIKK HER?